四川育儿假可以分开休吗?

　　可以!

　　1、累计十天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。

　　2、夫妻双方每年分别享受累计十天的育儿假

　　关于育儿假的更多具体要求如下↓

　　一、“育儿假”所指的“每年”为自然年度。

　　二、“育儿假”假期为工作日，不包含节假日。

　　三、“三周岁以下”是指子女自出生起的36个月(含)内。

　　四、今年有子女在三周岁以下的夫妻能够享受当年育儿假;《条例》实施后正在休产假的夫妻，在产假休完后可休当年育儿假，育儿假不能延续至第二年;有多个未满三周岁子女的夫妻，每年只能分别累计享受十天育儿假。

　　五、累计十天的育儿假可一次休完，也可分多次享受，由用人单位与职工根据实际情况商定。