四川蜀道智联科技产业发展股份有限公司2024年9月招聘

　　一、公司简介

　　为深入贯彻党的二十大精神，落实省委十二届二次全会部署，蜀道集团积极响应数字化转型和高质量发展的时代要求，于2023年6月16日成立四川蜀道智联科技产业发展股份有限公司(以下简称“蜀道智联公司”)，与蜀道集团材料集采分公司组成“两块牌子、一套人马”的管理模式。

　　蜀道智联公司肩负蜀道集团数字化转型的使命，整合集团司机、车辆、货源、仓储、园区、资金、路网等全要素资源，构建集物流运输、仓储、贸易、供应链金融服务等综合服务于一体的供应链集成服务平台——蜀道智慧产业服务平台，助力集团整合产业链资源、赋能生态圈伙伴。同时利用“平台+科技”的模式将产业各要素、各环节全部数字化，打破集团产业之间的壁垒，提高供应链服务效率与精准度，以统一的标准化管理体系进行风险防控，助推产业生态圈高质量发展。

　　蜀道智慧产业服务平台于2023年12月15日正式上线试运营，目前运营状态良好。蜀道智慧产业服务平台可为产业生态圈内企业进行生态赋能，提供包括数智物流、蜀智云仓、集采贸易、供应链金融服务等供应链集成服务。

　　二、招聘范围

　　面向符合岗位条件要求的社会在职、非在职人员。

　　三、招聘岗位及数量

　　平台运营管理岗2人

　　四、岗位基本条件及要求

　　(一)基本条件

　　1.遵守国家法律法规，具有良好的思想品德，认同蜀道集团和公司企业文化和核心价值观;

　　2.不属于法律规定禁止录用和相关竟业限制的人员;

　　3.爱岗敬业，作风正派，具备岗位所需的专业知识和技能;

　　4.身体健康，能适应公司岗位要求且服从公司工作安排;

　　5.原则上在蜀道集团内部解除劳动关系不满3年的，不予招录(法律、政策要求优先安置等特殊情况的除外)。

　　(二)岗位要求

　　1.年龄40岁以下;

　　2.本科以上学历;

　　3.具有产业互联网、人工智能方向的项目服务、市场推广相关工作经验6年以上;

　　4.具备较强的沟通能力、管理规划能力、执行能力、分析研判能力、谈判能力、责任意识、团队意识及抗压能力;

　　5.中共党员优先。

　　五、招聘流程

　　(一)发布招聘公告

　　通过蜀道集团招聘官网(https://hr.shudaojt.com)、外部招聘公开网站向社会公开发布招聘信息，公告时间为2024年8月29日-9月4日。

　　(二)报名

　　报名采用网上报名方式。应聘人员登录蜀道集团招聘系统官网(电脑端：https://hr.shudaojt.com;手机端：“蜀道集团”微信公众号-走进蜀道-人才招聘)进入社会招聘板块选择“集采分公司”选择报名岗位投递简历，未通过蜀道集团招聘系统官网投递报名资料者，报名无效。

　　1.报名时间：报名截止时间为2024年9月4日，逾期未投递报名资料的，视为自动放弃，不再受理。

　　2.报名上传资料：①《公开招聘报名表》(1份word版和1份本人手写签字的PDF扫描版);②身份证扫描件;③毕业证、学位证、学信网最新的教育部学历证书电子注册备案表扫描件(国外学历应提供教育部留学服务中心学历学位认证书);④工作经历证明扫描件(任职文件、劳动合同等);⑤近年来主要工作业绩(成果)、获奖证书、荣誉证书等相关材料扫描件;⑥职称、职业资格证书及其它相关材料扫描件。

　　3.报名咨询电话：028-85153864(杨老师)

　　(三)资格审查

　　对应聘人员进行资格审查，择优甄选入围面试人员，并通过通过短信、电话及电子邮件等方式通知应聘人员。对未进入面试的人员，不再另行通知。资格审查贯穿于招聘工作全过程，应聘人员应对提交材料的真实性负责，如发现有违纪违规、材料失实失真等情况的，一经查实，取消应聘资格，已聘用的按程序予以解聘，应聘人员个人资料仅用于此次公开招聘，不公开、不退还。

　　(四)面试

　　面试时间、地点另行通知。面试主要考察胜任岗位所需要的专业知识和综合能力。满分100分，面试得分按评委平均分确定。

　　(五)确定候选人选

　　面试成绩达到80分方可入围岗位候选人，按照高分到低分1:1确定岗位候选人。

　　(六)背景调查

　　对岗位候选人开展背景调查。健康体检同步进行。

　　(七)研究决定及结果公示

　　根据背景调查及健康体检情况，研究决定拟录用人选，并进行公示，公示期为3个工作日。

　　(八)录用

　　公示结果不影响录用的，发放录用通知，办理入职手续，签订劳动合同。

　　六、纪律和监督

　　(一)公司纪检办公室对本次招聘工作进行全程监督，确保招聘工作公平公正、规范有序。

　　(二)严格执行招聘工作的回避规定。

　　附件：公开招聘报名表