　　公司简介

　　成都兴城人居地产投资集团股份有限公司系成都兴城集团全资子公司，成立于2004年，在成都兴城集团“4+1”产业体系中主要承担城市开发、城市运营相关业务。多年来，公司持续深耕成都市场，累计开发商品房项目70余个，先后推出天府世家、东湖长岛、九林语等人气项目，住宅产品长期在成都市场备受青睐。

　　一、岗位信息

　　二、报名时间

　　2025年4月25日至5月8日。

　　三、基本要求

　　1.政治素质好、职业素养高、业务能力强、作风品德正。

　　2.认同公司企业文化，能够遵守公司各项规章制度、爱岗敬业，具有较强的事业心和责任心。服从组织安排、遵守团队协作规则。

　　3.遵守国家法律法规，无违法违纪和违反社会公德不良记录。遵守廉洁从业有关规定、勤勉尽责、公道正派、注重自身作风形象，严格保守商业秘密和工作秘密。

　　4.性格积极乐观，思路清晰，具有较强的学习能力和语言文字表达能力，能快速适应工作环境。身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

　　四、招聘程序

　　(一)资格审核。严格按照有关规定和原则筛选简历，确定进入笔试环节人员名单。

　　(二)笔试。以邮件、短信或电话方式通知进入笔试人员。同一岗位招聘人数与实际参加笔试人数的比例不低于1：5，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。

　　(三)面试。以邮件、短信或电话方式通知进入面试人员。同一岗位招聘人数与实际参加面试人数的比例不低于1：3，若比例未达到要求，将调减岗位招聘人数直至取消岗位招聘。

　　(四)确定拟聘人员名单。按照应聘人员笔试成绩50%、面试成绩50%折算综合测试成绩，并按从高到低次序确定进入背景调查和体检的人员名单，以邮件或短信方式通知相关人员，未入围的不再另行通知。

　　(五)正式聘用。按程序办理正式聘用手续，签订劳动合同。

　　应聘人员可通过成都兴城投资集团有限公司官网查询资格审核通过人员名单、笔试和面试成绩、拟聘人员名单。

　　特别声明：资格审核贯穿招聘全过程，应聘人员应对提交材料的真实性负责，任一环节发现不符合资格条件或弄虚作假的，立即取消应聘或聘用资格，情节严重的可追究其法律责任。

　　五、报名方式

　　报名材料(附件《应聘人员登记表》本人签名的文件扫描件、学历证书扫描件、学位证书扫描件)打包(文件命名方式：姓名+应聘岗位)发送至邮箱www.renjuHR@xcrenju.com、联系电话028-85975025。

　　六、监督投诉渠道

　　公司纪检部门：联系电话028-81255328、监督邮箱rjdcjc313@163.com

　　特别提示：本次招聘面向社会公开组织，不收取任何费用，不指定考试辅导用书，未委托或授权任何机构或个人开展招聘活动。请各位应聘者提高警惕，注意甄别，谨防上当受骗。

　　附件：【应聘人员登记表】

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