　　招聘岗位及条件

　　招聘岗位及人数

　　经营管理岗总监1名

　　运营管理岗专员1名

　　岗位职责与条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.品行端正，诚信廉洁，勇于担当，勤奋敬业，团结合作，作风严谨，有较强的规矩意识和执行力;

　　3.认同公司企业文化，具有与公司共同的愿景、价值观和奋斗目标;

　　4.具备履行岗位职责必需的专业知识、能力或潜力，有较强的改革意识和创新精神、领导和管理能力、人际交往和社会活动能力;

　　5.身心健康，具有良好的心理素质和能够正常履职的身体素质。

　　(二)岗位职责、任职资格(详见附件《岗位说明书》)。

　　(三)不接受应聘的情况

　　1.受过刑事处罚的;

　　2.处于党纪、政纪处分所规定的提任使用限制期内的;

　　3.涉嫌违纪违法正在接受调查，或被相关主管部门、行业协会作出处罚的;

　　4.配偶已移居国(境)外;或者没有配偶，子女均已移居国(境)外的;

　　5.其他不宜报名的情形。

　　招聘程序

　　(一)报名

　　1.报名时间。报名时间从公告之日起至2025年5月30日17:00时止。

　　2.报名信息查询。应聘人员可通过四川招聘网、全盛人才微信公众号、智联招聘、猎聘等渠道查询招聘岗位信息，按相关要求进行报名。

　　3.报名方式。应聘人员须登录线上考试报名系统进行报名(不接受其他报名方式)。线上考试报名系统网址：https://bm.scrcjob.com/index.html?id=17

　　报名网址二维码

　　4.应聘人员须准确完整填写应聘报名表格并按要求上传相关材料，报名材料均不退还。公司将对应聘人员提交的资料信息严格保密。

　　(二)资格审查

　　(三)综合考评

　　综合考评环节包括笔试、面试(初试、复试)和心理测试。

　　(四)背景调查

　　(五)体检

　　(六)聘用

　　注意事项

　　(一)应聘人员必须按要求在规定的时间内进行报名并提交相关材料;未按时提交材料的应聘人员，视为自动放弃进入后续招聘程序资格。

　　(二)应聘人员对提交材料的完整性和真实性负责，凡提供不实信息者，一经查实，即取消聘用资格。

　　(三)报名截止后，公司根据岗位职责和任职条件，对报名人员进行资格审查，按照岗位与应聘人员不低于1:10的比例筛选简历并确定进入笔试人员，并通过电话、短信等方式进行告知，未通过资格审查的，不再另行通知。如通过资格审查的应聘人员低于10人的，公司将重新发布公告，按流程再次组织开展简历筛选等相关招聘程序。

　　(四)应聘人员工作经历年限、任职经历年限等的计算时间均截至2025年4月30日。

　　(五)本次招聘不收取任何费用，不举办或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　(六)参加本次招聘应聘人员与公司干部职工有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内直系血亲或近姻亲关系的，或者其他可能影响招聘公平公正的，应予以回避。

　　(七)我公司有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止岗位招聘，并在法律允许范围内对本次招聘享有最终解释权。

　　(八)本公告未尽事宜由四川省国有资产经营投资管理有限责任公司负责解释。

　　(九)咨询电话：李老师 028-86695212

　　监督电话：028-86136502

　　附件：岗位说明书（扫码下载）

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