四川蜀道智慧交通集团有限公司2025年校园招聘公告

　　一、公司简介

　　四川蜀道智慧交通集团有限公司成立于2022年3月，作为蜀道投资集团有限责任公司智慧交通板块的二级子企业，聚焦“数字基建、数字交通、数字平台和数字产业”四大核心领域，旗下拥有6家所属企业，分别为四川高路信息科技有限公司、四川数字交通科技股份有限公司、四川云控交通科技有限责任公司、四川省智慧交通科技有限责任公司、四川亿达通交通工程有限责任公司及成都华钼科技有限公司。

　　二、招聘范围

　　2025届国内高校及海(境)外留学应届毕业生，以及离校2年内处于择业期首次就业毕业生。

　　三、招聘的岗位及需求人数

　　(一)技术研发类

　　数据分析师、智能装备技术工程师、大数据架构师、应用运维工程师。

　　(二)业务支撑及管理类

　　安全环保岗、内控与风险管理岗、智慧矿山业务岗。

　　每岗需求人数为1人，具体岗位设置详见附件1。

　　四、应聘人员应具备的基本条件

　　(一)基本条件

　　1.拥护党的领导，政治素养高，品行端正，遵纪守法，身心健康，具有良好的职业道德，强烈的事业心和责任感，无违法犯罪和不良行为记录。

　　2.爱岗敬业，具备岗位所需的专业知识和基本技能;具备较强的开拓创新、组织协调沟通和适应环境等能力，具有团队合作精神;具有较强的吃苦能力和抗压能力，能够适应高强度工作压力。

　　3.认同蜀道集团、蜀道智慧交通集团及所属企业文化和核心价值观。

　　(二)岗位要求详见附件1。

　　(三)限制性要求

　　有下列情况之一者，不得应聘：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查调查尚未作出结论的;

　　2.受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分影响期未满或者期满影响使用的;

　　3.存在蜀道集团规定的应当回避情形的;

　　4.受有关法律、法规、规章、制度限制的其他情形。

　　五、招聘流程

　　(一)网上报名，

　　1.报名时间：自公告发布之日起至2025年7月25日17:30止。

　　2.报名方式：本次招聘统一采取网上报名方式，每位应聘者限报1个岗位。应聘者注册登录蜀道集团招聘官网/官微，完善本人简历信息，查看并选择应聘岗位。

　　(1)电脑端：进入蜀道集团官网-信息公开-人才招聘-毕业生招聘(或直接访问网址https://hr.shudaojt.com)。

　　(2)手机端：关注“蜀道集团”微信公众号-走进蜀道-人才招聘-毕业生招聘。

　　3.以下报名资料需整理成册上传至招聘系统：

　　(1)《毕业生招聘报名表》签字扫描件(见附件2);

　　(2)本人身份证复印件或扫描件;

　　(3)毕业证、学位证复印件或扫描件，海外毕业留学生还需提供教育部留学服务中心国外学历学位认证书，国内学历学位信息在国家法定教育信息网查询到的认证报告(暂未取得毕业证、学位证的2025年毕业生，提交学信网学籍查询表);

　　(4)其他用作证明的自荐材料，如获奖证书、职业资格证书等资料复印件或扫描件。

　　(二)简历筛选(资格审查)

　　根据招聘条件开展简历筛选(资格审查)，结合岗位需求及报名情况择优确定进入笔试人员名单。

　　(三)笔试

　　对通过资格审查与简历筛选的应聘人员进行笔试，笔试内容主要包括岗位胜任能力、综合素质方面测试，笔试形式及时间另行待通知。根据笔试成绩，从高到低顺序，确定进面人员名单(笔试成绩不得低于70分)。

　　(四)面试与心理测评

　　对入围面试环节的人选进行面试及心理测评，测评结果作为录用参考要素之一，时间另行通知。

　　(五)背景调查和体检

　　根据综合测评成绩，从高到低顺序，确定各岗位候选人。确定背景调查和体检范围人员名单。应聘者需通过邮件或短信确认是否同意进行背景调查和体检，如不予确认，视为自动放弃。

　　应聘者需提供3个月以内的公立三甲及以上医院体检报告(参照《公务员录用体检通用标准》进行体检，体检费用自行承担)，体检不合格或放弃体检的，不予录用。同时应聘者需提交个人无犯罪记录证明、信用报告等资料，存在不符合条件者不予录用。

　　(六)录用与入职

　　按规定发放录用通知和办理入职手续。

　　六、注意事项

　　(一)资格审查工作贯穿招聘全过程，应聘者应对个人填报的应聘信息的真实性、准确性和完整性负责，并妥善保管个人信息，防止信息被他人冒用。对于存在虚假、伪造等情形的，一经发现将取消应聘者的应聘资格，被录用的将取消录用资格，并保留追究相应法律责任的权利。

　　(二)笔面试、背景调查(考察)、体检、录用通知等招聘环节的安排将以电话、短信、邮件等形式另行通知。为确保及时收到招聘各环节的相关通知信息，请应聘者保持注册的手机号码、邮箱等联系方式畅通，如应聘者手机号码、邮箱发生变更，请及时登录招聘平台予以更新。未进入笔试、面试、背景调查(考察)等环节的应聘者，公司不再另行通知。

　　(三)应聘者未在规定时间内按要求参加笔试、面试、背景调查、参与体检等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

　　(四)招聘单位有权根据岗位需求变化及报名情况等因素，调整、取消或终止个别岗位的招聘，并在法律许可范围内对本次招聘享有最终解释权。

　　(五)对于发布虚假招聘信息的个人或机构，我公司保留追究法律责任的权利。对应聘者因虚假招聘造成的损失，我公司不承担任何责任。

　　(六)招聘单位在招聘过程中不收取任何费用，不举办任何形式的笔试、面试培训班，不提供任何教材资料。请应聘者注意识别，谨防受骗。

　　附件：1.2025年校园招聘岗位一览表;

　　2.毕业生招聘报名表。